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慈溪市中西医结合医疗健康集团（慈溪市红十字医院）公开招聘派遣制工作人员公告
发布时间：2024-07-31 查看次数：127
2024浙江宁波市慈溪市中西医结合医疗健康集团（慈溪市红十字医院）招聘派遣制人员3人公告已发布，医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息，提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息，可点击浙江卫生人才招聘栏目。
因工作需要，慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘编外用工3名，派遣至慈溪市中西医结合医疗健康集团(慈溪市红十字医院)工作，纳入市编外聘用人员管理，工资待遇按照市编外用工有关标准执行，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和指标
临床护理3名
二、报考条件
1、思想政治素质好，热爱卫生事业，能服从医院安排。
2、年龄35周岁以下(1989年8月5日以后出生)，慈溪户籍。
3、要求护理学专业大专及以上学历，取得执业护士资格(或2024年全国执业护士资格考试成绩合格)。
4、身体健康，仪表端正，能适应上述岗位工作。
5、遵纪守法，无犯罪记录。
三、招聘程序
(一)报名
1、报名时间：2024年8月5日-8月9日，上午7:30-11:00，下午13:30-17:00。
2、报名地点、联系方式：慈溪市中西医结合医疗健康集团慈溪市红十字医院人事科(2号楼8楼807室)，联系人：周女士、朱女士，联系电话：0574-63910313。
3、报名时须提供以下材料原件和复印件：本人身份证、户口簿、学历证书、专业技术资格证书(执业资格证书或2024年全国执业护士资格考试成绩单)等相关证书原件及复印件，同时提交贴有近期一寸彩色免冠照片的报名表(见附件)。
本次招聘为紧缺岗位，如报名合格人数不足招聘计划数3倍的，按实际人数进入考试程序。
(二)考试(时间地点另行通知)
1、笔试
笔试形式为闭卷考试，主要测试岗位相关专业知识。笔试满分为100分，合格分为60分。笔试结束后，在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的次序，按招聘计划数3倍确定面试对象(末位并列的全部入围，不足的按实际人数)。
2、面试
采用结构化面试，主要测试应试者综合分析能力、应变能力、口头表达能力、回答问题准确性、求实精神和举止仪表等。
面试满分为100分，合格分为60分。面试结束后，在面试合格人员中，按笔试成绩50%、面试成绩50%的比例合成总成绩，并按总成绩从高到低的次序，按招聘计划数等额确定体检对象(总成绩相同时，笔试成绩高者列前)。
(三)体检
体检由本院组织实施，体检标准参照公务员体检有关标准执行，具体时间地点另行通知。未按规定时间地点参加体检的视作放弃，因放弃体检或体检不合格而空缺的名额，在面试合格人员中，按总成绩高低排序进行递补。
(四)考察
对体检合格人员进行考察，考察标准参照公务员录用考察有关规定，不符合招聘要求的考察结果为不合格。放弃考察或考察不合格的，在面试合格人员中，按总成绩高低排序递补进入体检、考察。
(五)公示
考察合格人员为拟聘用人员，在慈溪市中西医结合医疗健康集团(慈溪市红十字医院)院务公开栏公示7个工作日。
(六)聘用及管理
录用人员与慈溪市上林人才服务有限公司签订劳动合同，未在规定时间签订劳动用合同的或不能按时来报到的，取消聘用资格。试用期满后经考核合格，按规定享受用工待遇。考核不合格者解除聘用。
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