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    金华市第二医院招聘工作人员(编外)公告(第一批)

     发布时间:2024-03-26 查看次数:236

    2024年浙江医疗卫生招聘公告-金华市第二医院招聘编外工作人员13人(第一批)已发布,医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息,提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息,可点击浙江卫生人才招聘栏目。

    金华市第二医院建院于1958年,是浙江省三级甲等专科医院。医院以精神科、心理科、老年科为专科特色,目前开放床位1000张。

    精神科是金华市重点学科。主要担负全市及周边地区精神疾病的医疗、康复、预防、教学、科研及司法鉴定等任务。整体实力雄厚,具有解决精神科急、重、难病例的能力。是金华市精神卫生中心、金华市精神病防治康复技术指导中心、浙江省政府指定的精神病医学鉴定医院、浙江省精神卫生专科联盟单位、浙大医学院精神专科联盟单位。

    心理科是浙江师范大学心理临床科研和教学基地。内设金华市心理咨询治疗中心,主要开展抑郁症、神经症、婚姻家庭问题、性心理问题、学生学习问题、儿童心理障碍等方面的诊治,并开展心理危机干预工作。金华市睡眠医学中心,是浙江大学医学院精神卫生中心睡眠医学专科联盟单位,中心开展专业的诊疗服务。

    老年科又名金华市老年保健护理院,创办于2001年,是金华市首家集医疗、护理、康复、临终关怀、教学和科研于一体的老年专业服务机构。是全国爱心护理工程示范基地、浙江省省级医养结合示范点、浙江大学医学院附属第一医院老年医学专科联盟单位。

    因业务发展需要,现面向社会招聘13名编外人员,有关事项公告如下:

    一、基本条件

    1、拥护党的基本路线,遵纪守法,品德高尚,作风正派,热爱卫生事业,具有较强的事业心和责任感,有良好的团队合作精神和较强的沟通能力;

    2、具有岗位所需的专业理论知识和实践操作能力;

    3、具有适应岗位要求的身体条件。

    二、招聘岗位及条件

    招聘岗位

    人数

    学历学位

    所学专业

    年龄

    其他要求

    专业考试科目

    ICU护理人员

    4

    大专及以上

    护理、护理学

    35周岁及以下(1988411日以后出生)

    具有执业护士资格,有急重症护理工作经历

    护理学

    护理人员

    6

    护理、护理学


    康复治疗师

    2

    康复治疗技术、康复治疗学


    康复治疗技术

    B超医师

    1

    本科及以上

    临床医学、影像医学

    具有执业医师资格及住院规范化培训合格证

    临床医学

    三、报名方式和地点

    1.报名二维码


    2.报名时间:2024年4月11日8:00至4月12日16:00。

    3.资格初审:2024年4月11日8:00至4月12日17:00将对报名人员进行资格初审,初审结果将以短信方式告知,请确保所留联系方式的正确和畅通,因个人原因错失通知的,责任自负。

    4.初审通过人员按通知形式领取准考证,通知将以短信方式告知,请确保所留联系方式的正确和畅通,因个人原因错失通知的,责任自负。

    四、考试

    (一)考试方式

    考试采用百分制,护理岗位考试形式分笔试和实践技能测试、面试三部分,分别以40%、30%、30%计入总成绩,其他岗位考试形式分笔试和面试两部分,分别以50%、50%计入总成绩。

    1.笔试:

    笔试时间:2024年4月17日

    符合报名条件、经资格审查合格者,按实际报名人数进入笔试,报考人员必须同时携带准考证、有效期内的身份证,具体时间和地点以准考证为准。

    2.实践技能测试:

    ICU护理人员及护理人员岗位按招聘岗位数量五倍进入实践技能,不足五倍按实际参加笔试人数进入实践技能。具体时间和地点另行通知。

    3.资格复审:

    参加资格复审人员需填写《公开招聘事业单位工作人员资格复审表》,提供本人身份证、与岗位条件相符的学历学位证书、中国高等教育学生信息网在线生成的《教育部学历证书电子注册备案表》(2024年应届毕业生提供推荐就业表、成绩单、三方协议书)、专业技术资格证书、医师执业证、住培结业考试合格证书的原件及复印件及近期免冠1寸彩照。ICU 护理人员需提供ICU上岗证或医院盖章材料证明急重症工作经历。具体时间和地点另行通知。材料不全或者所提供的材料与报名时填写内容、报考资格条件不相符者,取消面试资格。

    4.面试:ICU护理人员及护理人员岗位按招聘岗位数量两倍进入面试,不足两倍按实际参加实践技能测试人数进入面试;康复治疗师岗位按招聘岗位数量两倍进入面试,不足两倍按实际参加笔试人数进入面试,B超医师岗位按实际参加笔试人数进入面试。具体时间和地点另行通知。

    (二)考试设置最低分数线

    1.各招聘岗位考生面试成绩低于60分者,不得列入体检、考核对象。

    2.总分设置最低分数线,考生的综合总成绩60分以上方予聘用。

    (三)考试成绩可在金华市第二医院网站上查询。

    五、体检、考察

    (一)根据总成绩,从高分到低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象,应聘人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。体检不合格或本人自动放弃的,招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。具体时间和地点另行通知。

    (二)体检合格者确定为考察对象,考察不合格不予聘用。考察不合格或本人自动放弃的,招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。

    六、公示及聘用

    考察合格者确定为拟聘用人员,名单在金华市第二医院网站公示七个工作日,公示期满无异议的,按程序办理聘用手续。拟聘用人员应在招聘单位规定的时间内办理相关手续,逾期作自动放弃处理。

    七、其他事项

    (一)联系方式

    招聘单位

    报名地点

    联系人

    联系电话

    金华市第二医院

    金华市第二医院党建办(金华市方岩街158号)

    吴老师、芦老师

    057982271737

    (二)本公告未尽事宜,由金华市第二医院按有关文件规定执行。

    相关附件:

    金华市第二医院招聘工作人员资格复审表.xls

    文章来源:https://www.jhrcsc.com/articledetail?id=9301

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