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    宜宾市第四人民医院2024年公开招收培训护士公告

     发布时间:2024-06-07 查看次数:242

    宜宾市第四人民医院2024年公开招收培训护士公告已发布,医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息,提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息,可点击四川卫生人才招聘栏目。

    为进一步夯实医院基础护理质量,切实改善护理服务,保障患者安全,根据医院工作需要,面向社会公开招收培训护士,现将有关事项公告如下:

    一、招收数量

    招收培训护士35名。

    二、报名条件

    (一)基本条件

    1.遵守宪法、法律和行政法规,无公安机关违法记录和民间借贷等,具有良好的品行。

    2.男性身高165cm及以上,女性身高155cm及以上,身心健康、体貌端正,具有适应岗位要求的身体条件。

    3.有较强的服务意识和沟通能力,工作认真负责、勤奋踏实刻苦。

    4.因受过治安、刑事处罚或被开除公职的人员,以及法律上有规定不得招募录用的其他情形的人员,不得报名。

    (二)岗位条件

    1.普通高等学校大专及以上学历的应届、往届毕业生,护理、护理学专业,2024年应届毕业生必须在2024年7月31日前取得有效的毕业证,往届生毕业生必须在报名前取得,未在规定时间内取得的,不予进入下一步环节,责任自负。

    2.年龄30周岁及以下,计算截止日期为此次招收报名的第一日未满31周岁。

    3.取得执业资质者优先。

    三、报名程序

    (一)报名方式:现场报名。

    (二)报名时间及地点

    报名时间:本公告发放之日起至2024年6月14日,上午08:00-12:00,下午14:30-18:00(国家法定节假日除外)。

    报名地点:宜宾市第四人民医院三号楼3楼党群工作部(二)(四川省宜宾市叙州区南岸外江路2号)。

    联系电话:0831-2103001(2397513)。

    (三)提交资料

    1.身份证、毕业证、相关资质证书原件及复印件1份。

    2.近期免冠彩色一寸照片2张。

    四、资格审核

    医院相关部门对报名者进行资格审核,审核合格者现场加入报名微信群。

    资格审核贯穿招收工作全过程,在任何阶段发现报名者提供虚假信息或有不符合岗位要求情形的,均取消招收资格。

    五、招收程序

    (一)考试

    本次招收采取笔试+面试的方式,主要测试报名者的政治素养、理论知识和专业技能等方面的能力素质。

    1.笔试

    (1)笔试时间和地点:在本次招收报名微信群进行公布。

    (2)笔试内容:护理学相关知识。

    (3)笔试相关要求:考生需携带本人身份证原件经现场工作人员审核后进入考场参加考试。

    2.面试

    (1)按照招收名额1:3的比例,依据笔试成绩从高到低从高分到低分依次进入面试。最后一名笔试成绩相同的,一并进入面试。

    (2)面试时间和地点待笔试成绩公布后另行通知。

    (3)面试内容:仪容举止、表达能力、逻辑思维能力、协调与应变能力、责任感与进取心等方面。

    3.考试总成绩计算方法

    考试总成绩=笔试成绩*60+面试成绩*40%。总成绩按四舍五入后,保留小数点后两位。

    (二)体检

    根据考试总成绩从高到低排名顺序,等额确定体检人员名单,医院统一组织体检,体检费用自理。

    (三)考核

    对体检合格的报考人员,由户口所在地派出所出具本人无违法违纪的相关证明,考核不合格的取消录用资格。

    (四)公示

    符合条件并确定为拟录用人选,在中国三江人才网、宜宾市第四人民医院官网进行公示,公示期为3天。

    (五)报到

    公示期满且无异议的,或有反映问题但经核实不影响录用的,在微信群通知报到时间及相关要求。

    (六)递补

    凡是在体检、报到环节出现缺额,根据空缺名额,经医院审核同意后,按照考试总成绩由高到低分别等额递补一次。

    六、培训保障

    (一)培训期

    培训期2年,培训期满,自动终止。

    (二)待遇

    1.医院与培训护士签订培训协议,购买人身意外伤害保险。

    2.支付培训护士培训期间基本生活费,其中有执业资质的3000元/月、无执业资质的2500元/月。

    3.普通高等学校本科(学士学位)毕业的,给予每人每月500元的创业补助。

    4.夜班费、节假日福利与医院聘用护士同等享受。

    5.食宿自理。

    (三)留用

    根据医院业务发展及人员缺口等需要,医院制定留用考核方案,择优录取40%-50%。

    七、纪律与监督

    (一)实行回避制度。参与招收的工作人员如涉及与本人有亲属关系,应当主动回避。

    (二)招收工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。

    (三)严格执行招收纪律,伪造和涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取录用资格的,必须严肃处理。

    (四)医院纪委负责招收工作中的纪律监察工作。

    八、注意事项

    (一)报名者应对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,或与规定条件不符的,一经查实不予录用。

    (二)报名者务必保持报名时所留联系电话畅通,以便通知有关事宜;如因报名者通讯不畅导致延误应试等,后果由报名者自负。

    (三)本公告解释权归宜宾市第四人民医院所有。

    文章来源:https://www.ybrc128.com/exam/20803_1.html

    • 发布时间:2024-06-07
    • 信息地区:四川   | 宜宾
    • 职位:护士 | 护理 | 行政 | 
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