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慈溪市中西医结合医疗健康集团 (慈溪市中医医院)公开招聘派遣制工作人员公告

时间:2024-09-02 栏目: 浙江 浏览量:47

2024年浙江宁波慈溪市中西医结合医疗健康集团招聘派遣制工作人员1人公告已发布,医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息,提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息,可点击浙江卫生人才招聘栏目。


因工作需要,慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘编外用工1名,派遣至慈溪市中西医结合医疗健康集团(慈溪市中医医院)工作,纳入市编外聘用人员管理,工资待遇按照市编外用工有关标准执行,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位和指标

临床护理1名

二、报考条件

1、思想政治素质好,热爱卫生事业,能服从医院安排。

2、年龄35周岁以下(1989年9月2日以后出生),慈溪户籍。

3、要求护理学专业大专及以上学历,取得执业护士资格(或2024年全国执业护士资格考试成绩合格)。

4、身体健康,仪表端正,能适应上述岗位工作。

5、遵纪守法,无犯罪记录。

三、招聘程序

(一)报名

1、报名时间:2024年9月12日-9月13日,上午:8:00-11:00.下午14:00-17:00.

2、报名地点、联系方式:慈溪市中西医结合医疗健康集团(慈溪市中医医院)门诊三楼行政区318办公室人事科,联系人:张女士、陈女士,联系电话:0574-63976606.

3、报名时须提供以下材料原件和复印件:本人身份证、户口簿、学历证书、专业技术资格证书(执业资格证书或2024年全国执业护士资格考试成绩单)等相关证书原件及复印件,同时提交贴有近期一寸彩色免冠照片的报名表(见附件)。

本次招聘为紧缺岗位,若报名并通过审核的人数不足岗位指标数3倍时,按实际人数进入考试程序。

(二)考试

1、采用笔试和面试相结合形式,其中笔试占50%,面试占50%。

笔试采用100分制,合格分为60分,主要测试专业相关综合知识,根据笔试成绩从高分到低分次序,按招聘计划数3倍确定面试对象(限额内末位并列的全部入围,不足的按实际人数)。

面试采用100分制,合格分为60分,主要测试应试者综合分析能力、应变能力、口头表达能力、回答问题准确性、求实精神和举止仪表等。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的,视作放弃面试。因放弃面试而空缺的面试名额,不再递补。

根据折合总分高低排序等额确定体检对象,分数相同时,按笔试得分高者列前。

2、考试时间地点:另行通知。

(三)体检

体检由本院组织实施,体检标准参照公务员体检有关标准执行,具体时间地点另行通知。未按规定时间地点参加体检的视作放弃,因放弃体检或体检不合格而空缺的名额,在面试合格人员中,按总成绩高低排序进行递补。

(四)考察

对体检合格人员进行考察,考察标准参照公务员录用考察有关规定,不符合招聘要求的考察结果为不合格。放弃考察或考察不合格的,在面试合格人员中,按总成绩高低排序递补进入体检、考察。

(五)公示

考察合格人员为拟聘用人员,在慈溪市中西医结合医疗健康集团(慈溪市中医医院)院务公开栏公示7个工作日。

(六)聘用及管理

录用人员与慈溪市上林人才服务有限公司签订劳动合同,未在规定时间签订劳动用合同的或不能按时来报到的,取消聘用资格。试用期满后经考核合格,按规定享受用工待遇。考核不合格者解除聘用。

四、其他事项

1、提交材料不全者,视为报名无效。未被录用者,材料代为保管,恕不退还。

2、报考人员所填联系方式请保持畅通,如因联系方式错误或无法接通导致未能及时传达笔试、面试等通知的,视为放弃。

附件:慈溪市卫生健康系统公开招聘派遣制工作人员报名表



文章来源:https://www.cxhr.com/news/19109.html

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