时间：2023-08-08 栏目: 河南 浏览量：346
2023河南洛阳市龙门石窟景区招聘医务人员2人公告已发布，医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息，提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息，可点击河南卫生人才招聘栏目。
龙门石窟景区位于洛阳市城南6公里的伊阙峡谷，景区内有东、西山石窟、白园、香山寺等国际国内知名景点，现存窟龛2345个、佛塔70余座，造像10万余尊，碑刻题记2860多块，是我国三大佛教石窟艺术宝库之一。1961年国务院公布龙门石窟为全国第一批重点文物保护单位。1982年龙门石窟被公布为全国第一批国家级风景名胜区。2000年11月，联合国教科文组织将龙门石窟列入《世界遗产名录》。2006年1月龙门石窟被中央文明办、建设部、国家旅游局联合授予全国文明风景旅游区。2007年5月龙门石窟被国家旅游局评定为全国首批5A级景区。为更好服务游客，根据业务发展需要，现发布招聘公告内容如下：
一、招聘原则
(一)坚持人员素质与岗位要求相匹配原则;
(二)公开、公正、公平、竞争、择优的原则;
(三)任人唯贤、德才兼备的原则。
二、招聘计划
此次计划招聘龙门石窟景区医务室医务人员2名。
三、报名条件
(一)基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。
2. 具有坚定的政治信念和政治立场，热爱祖国，遵纪守法，清正廉洁，诚实守信，作风正派，职业操守和个人品行良好。
3. 具有正常履行岗位职责的身体条件。
4. 具有符合岗位要求的工作能力和专业技能。
5. 具有良好的行政礼仪、严谨的工作作风、较强的工作责任心、较好的团队合作精神，服从组织分配。
(二)岗位职责及任职条件
岗位职责：
1. 有高度的责任心，遵守景区的各种规章制度。
2. 接待游客要主动、热情、耐心、周到。
3. 保持医疗环境的干净、整洁、卫生;确保医疗器械的安全、卫生。
4. 负责对景区危重病人的临时抢救。
5. 负责对景区易发生的意外摔伤、擦伤等外伤进行治疗。
6. 负责向游客出售常用药品，保证药品质量。
7. 积极完成领导交办的其他工作任务。
任职条件：
1. 年龄50周岁以下
2. 具有执业医师资格，执业范围为内科或全科，具有2年及以上医疗工作经验;
3. 具有较强的沟通协调能力;
4. 熟悉医疗政策法规，精通医疗业务和知识，能够处置户外紧急救护等。
5. 热爱卫生事业，有较强的事业心和责任感，具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正。
(三)有下列情形之一的不得报名
1. 正在接受司法机关和纪检监察机关立案审查尚未结案的。
2. 受党纪、政纪、行政处分尚未解除的。
3. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4. 按照有关规定未满工作服务年限的人员。
5. 法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的人员。
(四)其他说明
1. 年龄的计算方式：年龄计算截止时间为2023年8月1日。例：年龄要求40周岁以下的应为1983年8月1日以后出生，其他年龄以此类推。
2. 工作年限按足年足月累计计算，不包括在校期间的社会实践、实习、兼职等经历。
四、招聘程序
招聘按照发布公告、报名、资格审核、面试、背景调查、体检、聘用等程序进行。
(一)招聘公告发布
本次招聘通过第三方人力资源机构发布公告，公告发布时间为2023年8月7日至2023年8月16日。
(二)报名
报名人员需将具有个人照片的简历、执业资格证、毕业证等材料扫描件发送至邮箱
(三)资格审查
本次报名通过线上方式进行资格审查，结合招聘岗位的任职条件，对应聘者的报名材料进行资格审查。报名人员提供的有关材料必须真实有效，凡发现报名人员提供虚假材料及其他严重舞弊行为，立即取消其应聘资格，并视情况追究有关人员的责任。通过资格审查的应聘者进入下一环节。
(四)面试
面试时需携带本人有效身份证原件。面试时间、地点等具体事宜另行通知。
面试满分为100分，采取半结构化面试的方式进行，主要测评应聘者专业知识素质，包括但不限于应聘人员的综合分析、专业技能、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力等。面试成绩80分(含)以上人员，视为面试成绩合格，可进入下一环节。
(五)意向人选的确定
按照计划聘用人数1：1的比例根据面试成绩由高到低等额确定意向人选。如面试成绩相同，均确定为意向人选。
(六)背景调查
由龙门旅游集团组织或委托第三方人力资源机构对意向人选进行背景调查，背景调查包括但不限于：拟录用人员的学历和相关资质的真实性;履历调查;业务能力与业绩;职业操守;调查对象对候选人的主观评价;离职原因等。
经背景调查，无违法违纪、无不良嗜好、且身心健康、职业道德良好的意向人选进行薪酬洽谈并进入体检环节。
背景调查不合格者，可取消其拟录用资格，并按报考同一招聘岗位面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(七)体检
体检标准按照相关要求到指定医院进行体检，体检费用自理。体检不合格者取消其拟录用资格，并按报考同一招聘岗位面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(八)聘用
招聘工作结束后未收到影响聘用的举报或线索的，由公司按规定办理聘用手续。
五、聘用方式及薪酬福利
本岗位为劳务派遣岗位，凡录用人员按规定办理劳务派遣手续。聘用公司提供具有市场竞争力的薪酬待遇，按照国家规定和公司制度享受社会保险和相关福利。
六、其他要求
(一)应聘人员应认真填写个人简历，并对简历信息的真实性、准确性负责。如发现信息与事实不符、弄虚作假以及违反考试、应聘纪律的，一律取消应聘资格。
(二)凡在规定时间内，无法取得联络或未按照有关通知要求参加报名、面试等环节的，均视为自动放弃考试、应聘资格。未通过资格审查、简历筛选、面试环节人员，不再一一通知，请知晓。
(三)对应聘人员的报名资格和条件的审查贯穿招聘全过程，不具备相应职位资格与条件或弄虚作假的，公司有权取消其应聘资格。
(四)本次公开选聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训。本公告未尽事宜，由洛阳龙门旅游集团有限公司负责解释。
咨询电话：0379—65982771
监督电话：0379—69827768
咨询时间：工作日上午9点—12点，下午3点—6点
文章来源：http://www.lyhero.com/news.aspx?id=36284