安康市高新医院招聘公告（9月）

2023安康市高新医院招聘公告（50人）已发布，医药人才网为大家收集整理事业单位卫生系统招聘信息，提供相关备考电子版资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息，可点击陕西卫生人才招聘栏目。

安康市高新医院是一所新建医院，计划2023年9月投入运营。医院位于高新大道12号（总部城对面），为财政差额补贴事业单位，实行人员编制池、编制备案管理，享受公立医院各项政策。医院按照“去医院化”的理念建设，一期投资12亿元，占地面积108亩，建筑面积11.5万㎡，规划床位800张，着力构建温馨、舒适、优质的诊疗环境。按照“大综合、强专科、中心化设置”推进学科建设，突出急诊急救、疑难重症、健康管理，布局心血管、肿瘤、消化三大学科群及多个诊疗中心，配备3.0T MR、超高端CT、PET-CT、ECMO、手术机器人、大型血管机、直线加速器等高端设备，建设杂交手术室，打造便捷、安全、高效的智慧医疗体系，与国内多家知名院校建立合作关系，培养高精尖医疗团队，推动医院高质量发展。医院以“成为行业标杆，让更多人健康幸福”为核心使命，以“仁爱、利他、专业、担当、精进”为核心价值观，以“让患者满意，让医者被尊重，让医患更和谐”为愿景，坚持以员工为主体，推行去行政化、服务型管理模式，深耕医院“家文化”，推行“委员会”制度实行民主治院，营造和谐友爱的工作氛围。坚持以患者为中心，推行主诊医师负责制等诊疗模式，设置“门诊服务中心”“入院准备中心”，实行全院一张床、住院不加床，缩短平均住院日，打造无痛医院，为患者提供安全、合理、规范的诊疗服务；实行护理垂直管理，落实“全人”照护理念，为患者提供人性化、全方位、有爱有温度的照护服务，努力建一所集医疗、教学、科研、预防保健、康复于一体，环境优美、功能齐全、设施先进、技术精湛、管理现代的标杆医院。

招聘岗位及人数

1.岗位：辅助护士50人。

2.年龄：26周岁及以下（1997年9月25日及以后出生）。

3.学历：大专及以上学历。

4.专业：护理、助产专业，取得护士执业证书。

招聘条件

（一）基本条件

1.爱党爱国，遵纪守法，崇德向善，具有良好的思想道德修养。

2.热爱护理事业，能够坚持以患者为中心，爱岗敬业、团结协作、无私奉献。

3.五官端正，形象气质佳，语言表达流畅，具有良好的沟通能力、亲和力及主动服务意识。

4.具备计算机常规操作能力。

5.身体健康，无与岗位不适的身体疾病。

6.已就业者，须征得原单位同意方可应聘，且能按期入职。进入医院后，服从工作及学习安排。

（二）不符合条件的情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的。

2.曾在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。

3.公务员(含参照公务员管理单位工作人员)、事业单位工作人员有服务年限（包括学习进修）规定且服务期未满的。

4.事业单位公开招聘规定需要回避的。

5.失信被执行人。

6.法律、法规规定不符合本次招聘的基本条件和岗位资格条件要求的人员。

招聘程序

（一）发布招聘公告

在安康市高新医院公众号发布招聘公告。

（二）报名

1.网上报名：符合岗位要求的应聘人员，扫描下方二维码报名，要求真实、完整填写个人报名信息。网上报名截止时间为2023年9月25日8：00。

2.现场报名及资格审核

（1）时间：2023年9月25日—9月26日9：00-17：00；

（2）地点：安康市高新医院门诊一楼大厅。

（3）应聘人员下载《安康市高新医院2023年公开招聘辅助护士报名表》（见附件），按要求真实、完整填写后打印（1张A4纸）。

（4）现场报名需提供的资料：《报名表》1份，本人身份证原件及复印件（正反面同页复印）、所有学历毕业证原件、复印件及有效验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、护士执业证书（或通过全国护士执业资格考试成绩单）原件及复印件（照片页、个人信息页、注册页、有内容的变更页和延续页）、护士资格证书原件及复印件、近期同底正面免冠小2寸彩色照片2张。

（5）须应聘者本人现场报名，不可委托他人代为办理。

（6）现场宣布资格审查结果及面试相关要求。

（三）面试

1.面试采取结构化方式进行，主要测评应聘人员适应岗位要求所需的业务能力、语言表达能力、思维应变能力和综合素质。

2.面试满分为100分，成绩当场公布，考生签字确认。面试成绩低于60分者不得确定为体检人员。

3.面试结果、体检时间及相关要求在医院公众号公布。

（四）体检

1.按照岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定进入体检人员。

2.参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及医院岗位要求执行。体检费用考生自理。

3.应聘者对体检结果有异议的，统一组织进行复检。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准；凡体检不合格及在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况者，不予录用。

（五）考察

对体检合格人员重点考察思想政治表现、道德品质、社会信用及有无犯罪记录等情况。

（六）公示

经考察合格的人员，确定为拟聘用人员，按规定进行公示，接受社会和考生监督。

（七）聘用

公示期满无异议人员，与健康产业公司签订聘用合同，并约定试用期。试用期满且考核合格者，予以正式聘用，不合格者，解除聘用合同。

相关待遇

1.享受带薪学习、夜班补助、带薪休假等政策。

2.享受工会节日慰问品、本人及亲属体检折扣、指定房源购房优惠等政策。

3.本院辅助护士岗位工作满2年，且表现优秀者，医院招聘护理人员时同等条件下优先录取。

有关要求

1.严格执行招聘工作的方法、程序、时限和标准，做到信息公开、过程公开、结果公开，严格执行保密和回避规定。

2.所有报名人员须对报名资料真实性负责，任何环节发现不符合应聘条件的或提供证件及信息弄虚作假等情形的，一律取消其应聘及聘用资格。

3.任何招聘环节未按规定时间参加者，以及不能按期入职者，视为自动放弃。

4.所有考生注意个人行程安全，责任自负。

咨询电话：邱老师 18729456050

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/UxTwCEvsDV7eerl-eJx7bQ