桂林医学院第二附属医院岗位招聘公告

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一、岗位职数及基本条件

岗位条件：

1.热爱祖国、拥护中国共产党、遵纪守法、具有良好的职业道德,无违纪违规。

2.符合各岗位对应的学历、专业要求，具备岗位所需的专业知识、技术能力和科研能力，医师岗位要求具有医师资格证、医师执业证、住院医师规范化培训合格证书。

3.原则上要求本科通过大学英语四级,硕士及以上通过大学英语六级。

4.往届生要求具有三甲医院工作经验，综合条件特别优秀者根据医院岗位情况可酌情放宽。

5.以上学历均要求全国统招录取，并取得相应学位证书。

二、招聘程序和办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、资格审查、体检、聘用等程序进行。

1.即日起受理简历投递。报名者提供个人简历，附学历学位等相关资质证书扫描件。

2.人力资源部对报名人员提交的信息和材料进行资格条件审查，报名者对提供的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息的一经查实，取消聘用资格。

3.通过资质筛选者组织面试(具体时间另行通知)。

4.考核结果经医院会议讨论研究，确定聘用人选。

5.按相关规定办理体检、聘用手续。

三、有下列情形之一的不得报名：

1.在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2.受党纪、政纪处分尚未解除的;

3.因违法违纪正在被调查处理的;

4.曾因犯罪受过刑事处罚的;

5.法律、法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的。

四、简历投递方式

扫码投递信息后，下载附件“个人简历模板”填写，将填写的个人简历以及学历学位等相关资质证书扫描件发送到邮箱efyrsk5207@163.com，邮件名请标注“姓名+应聘科”。

如有其它未尽事宜，可与人力资源部林老师联系，联系电话：0773-5585207。

文章来源：https://hospital2.glmc.edu.cn/info/1012/30020.htm