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宁波一院龙山医院医疗健康集团掌起分院公开招聘派遣制工作人员公告
发布时间：2024-09-11 查看次数：92
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因工作需要，慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘编外用工3名，派遣至宁波一院龙山医院医疗健康集团掌起分院工作，纳入市编外聘用人员管理，工资待遇按照市编外用工有关标准执行，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和指标
1.护士2名
2.检验人员1名
二、招聘条件
(一)共性条件：
1、思想政治素质好，热爱卫生事业，具有良好的奉献和团队合作精神，能服从医院安排。
2、慈溪户籍，年龄30周岁以下(1994年9月10日以后出生)。
3、身体健康，仪表端正，能适应相应岗位工作。
4、遵纪守法，无犯罪记录。
(二)各岗位个性条件：
1.护士：要求具有护理学专业大专及以上学历，取得护理学专业初级士及以上专业技术资格。
2.检验人员：要求具有医学检验技术、医学检验学专业大专及以上学历，取得医学检验技术初级士及以上专业技术资格。
三、招聘办法和程序
（一）报名
1、报名时间：9月19日-9月23日,工作日上午8:00-10：30.下午14:00-16:00.
2、报名地点：宁波一院龙山医院医疗健康集团掌起分院(掌起镇慈掌路460号)三楼党政综合办303.
3、报名时需提供以下材料的原件及复印件：本人身份证、户口簿、学历证书、专业技术资格证书，同时提交报名表(见附件)和一寸彩色近期免冠照一张。
4、报名并审核通过的人数不足招聘岗位指标数的3倍时，按实际通过人数进行考试考核。
（二）考试
1、考试形式：经审核，对符合条件者进行笔试及面试。考试时间、地点另行通知。
2、笔试以岗位相关专业知识为主。满分为100分,合格分为60分，成绩按50%分值计入总成绩。在各岗位笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按指标数的3倍进入面试(末位并列的同时入围，不足的按实际人数)。
3、面试：主要测试语言表达能力、综合分析能力、解决能力、自我认知等，面试满分为100分，合格分为60分，成绩按50%分值计入总成绩。
所有考试结束后，在面试合格人员中，按总成绩从高到低的顺序等额确定体检对象，总成绩相同时，笔试成绩高者列前。
（三）体检
体检由本院组织实施，体检标准参照公务员体检有关标准执行，时间另行通知。出现体检不合格或自愿放弃的，在同一岗位面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次替补进入体检。
（四）考察
对体检合格人员进行考察，考察标准参照公务员录用考察有关规定，不符合招聘要求的考察结果为不合格。放弃考察或考察不合格的，在同一岗位面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次替补进入体检、考察。
（五）公示
考察合格的确定为拟录用人员。拟录用人员在本单位院务公开栏公示7个工作日，无异议的按规定办理聘用手续。
（六）聘用与管理
录用人员与慈溪市上林人才服务有限公司签订劳动合同，未在规定时间签订劳动合同的或不能按时来报到的，取消聘用资格。试用期满后经考核合格，按规定享受用工待遇。考核不合格者解除聘用。
咨询电话：58010059(工作日，上午8:00-10：30.下午14:00-16:00)，联系人：冯女士。
附件：慈溪市卫生健康系统公开招聘派遣制工作人员报名表
文章来源：https://www.cxhr.com/news/19128.html